对于提前退休，给年轻人让出岗位大家怎么看？首先对于这个问题并不是由你个人的意愿来决定的。无论你所指的是法定退休年龄，还是单位的内部退休。都不能够因为个人的意志而转移，我们个人是没有办法去决定这件事情的。
有部分的大型国有企业单位，它内部是可以享受到内部退休，但必须自己要达到一定的条件以后，才能够享受到内部退休的待遇。
但如果说你不具备内部退休的条件，比如说你所在的工作单位，要求你在艰苦边缘的一线岗位工作，25年以上才能够享受内部退休。
而你没有在一线工作岗位上工作，25年以上，仅仅只是在后勤部门或者说行政部门工作了25年，那么很显然一般都是不具备公司内部退休的规定。所以说你即便想提出内退，同时把岗位让给年轻人，可能由于自己不具备这个条件，那么作为工作单位来说，也不一定能够同意你的请求。
如果你指的是法定退休年龄的提前退休，那么我认为这根本是不可能实现的，未来即将要实现的是延迟退休，如果说能够提前退休，那么也就意味着，刚好和我们所谓的延迟退休是相悖逆的。
很显然这也是不可能实现的，那么你的想法和出发点是好的，自己内退下来，把岗位让给更多的年轻人，这样一来的话可能会缓解就业的压力。但同时，对于社保基金的支付压力也会进一步加大，所以说一般情况下也是不会实现的。