天弘基金，作为国内管理规模最大的基金公司之一，以余额宝一战成名，成为不少金融人心仪的雇主。但天弘基金的待遇到底如何呢？口子哥今天就带你一探究竟！
薪资待遇：
天弘基金的薪资待遇在业内还是比较有竞争力的，总体来说：
高于行业平均水平： 根据公开数据，天弘基金的人均薪酬高于行业平均水平，尤其是对于核心岗位，更是“舍得给钱”。
丰厚的奖金激励： 除了基本工资，天弘基金还有丰厚的奖金激励，业绩突出的员工可以拿到相当可观的奖金。
完善的福利体系： 天弘基金提供完善的福利体系，包括五险一金、补充医疗保险、带薪休假、节日福利等等。
具体来看，不同岗位的薪资待遇有所差异：
基金经理： 作为基金公司的核心岗位，基金经理的薪酬自然是最高的，年薪百万起步，业绩优秀的基金经理甚至可以拿到千万级别的年薪。
研究员： 研究员的薪资也比较可观，根据经验和能力，年薪一般在30万到100万之间。
其他岗位： 其他岗位，如市场、运营、IT等，薪资水平也高于行业平均水平，一般在20万到50万之间。
除了薪资，天弘基金还有哪些吸引人的地方？
平台优势： 天弘基金是国内领先的基金公司，拥有强大的平台优势和资源，可以为员工提供广阔的发展空间。
学习机会： 天弘基金注重员工的培养和发展，提供各种培训和学习机会，帮助员工提升专业技能。
企业文化： 天弘基金倡导“客户第一、团队合作、拥抱变化”的企业文化，为员工创造了积极向上的工作氛围。
想加入天弘基金？
天弘基金的招聘渠道主要有以下几种：
校园招聘： 天弘基金每年都会在各大高校进行校园招聘，主要面向应届毕业生。
社会招聘： 天弘基金也会不定期进行社会招聘，主要面向有工作经验的专业人士。
官方网站： 你可以在天弘基金的官方网站上查看最新的招聘信息。
招聘网站： 天弘基金也会在一些招聘网站上发布招聘信息，如猎聘、前程无忧等。
口子哥提醒你：
想要进入天弘基金，除了具备扎实的专业知识和技能，还需要具备良好的沟通能力、团队合作精神和抗压能力。