现在很多人每天都在问这样补贴，那样补贴，对于在职职工来讲，过去的确存在很多这样那样的补贴，但随着工资改革以后，很多补贴已经包含了在工资中，不存在还要给予补贴的问题。独生子女父母，实际上自始至终也没有任何补贴，更没有独生子女补贴。
但在国家提倡一对夫妇只生育一个孩子期间，为了促进人民群众响应国家的号召，终身自愿只生育一个孩子，并取得独生子女父母光荣证的父母，要给予一定及奖励。比如从办理独生子证，或是独生子女父母光荣证之月起，每月给予独生子女父母5元的奖励，每年60元钱，在80年代每月工资只有几十元的情形，这是具有激励作用的，但这个奖励标准经历了30多年仍然没有改变，早已失去了激励和奖励的作用。
这个奖励政策虽然金额不高，但一直得到各地的执行。直到2016年1月1日开始，国家提倡一对夫妇生育二孩，但是对在2016年1月1日之前生育的独生子女，只要办理了独生子女父母光荣证的，这个政策还是要继续执行，直到孩子年满16周岁为止，有的地方是执行到孩子年满18周岁。
对于独生子女父母的奖励政策是由单位负责落实，除了在国有企业、机关事业单位工作的职工能享受到这个奖励政策以外，在民营企业，或是没有工作的人员，农村居民基本上都没有落实到位，没有落实到位的原因很多，其中最为主要的是每月3元或者5元，大家没有兴趣去争取，本人不去争取，相关的部门也就不会主动给予奖励。
除了独生子女未成年之前的奖励政策之外，就是单位职工在办理退休以后享受加发基本养老金的奖励，这个政策在大多数的地方都能落实，但有的地方是有限制性条件的。比如山东等地，机关事业单位退休的加发5%的退休金，企业职工退休则是由用人单位按照上一年度所在市职工平均工资的30%给予养老补助。
在重庆市虽然也会在办理退休时，按照本人养老金的3%加发基本养老金，但只限于1996年之前参加工作或是缴纳企业职工基本养老保险的人员，对于1996年之后参加工作或是缴纳养老保险的人员，则是由各个区县自己规定，各个区县的规定也是不统一的；四川是按照职工、个体参保人员，退休、退职时，按缴费年限每满一年增发本人指数化月平均缴费工资0.1%的养老金，是要和自己的缴费年限挂钩。
从这些规定来看，65岁的独生子女父母并不完全都能享受到独生子女的补贴，实际上也没有独生子女的补贴政策。65岁以上的独生子女父母，如果属于企业职工或是机关事业单位工作人员退休的，如果当地有规定加发养老金政策，可以享受到加发养老金的政策，从领取养老金的当月开始计发，并不需要到65岁；如果当地是采取一次性奖励的政策，那么在办理退休时也能享受到一次性奖励的政策。
如果独生子女父母属于农村的困难人员，或是失独家庭困难人员，很多地方都是采取帮助缴纳城乡居民养老保险，医疗保险的办法来扶持的，将其纳入社会保障的范畴，这种保障是一劳永逸的，可以细水长流，虽然养老金不高，但每月都有一点，这当然也会包含65岁以上的老人。